Fondation Beniven Initiative, pour un rôle actif des jeunes et de la femme dans l’amélioration de la gouvernance politique et économique

La société d'aujourd'hui fonctionne dans un contexte où l'environnement protecteur de l'enfant, le cadre mis en place pour le développement des jeunes et l’épanouissement de la femme sont caractérisés dans leur globalité par une extrême fragilité.

La situation de leurs droits et devoirs, de leur accès à l'information, aux services et ressources socioéconomiques de base, de leur participation à la gouvernance et à la prise de décisions demeure encore préoccupante. Quoique les textes et instruments juridiques existent et soient même promulgués, les appliquer sans tergiverser demeure un véritable défi en Afrique.

Les instances de socialisation et celles de production idéologique (écoles, médias, chansons, églises, pour ne citer que celles-là) n'offrent pas des programmes de qualité en faveur de la génération montante, pourtant élite et parents de la prochaine génération, et de la femme, la grande contributrice à la croissance ; lesquelles constituent la catégorie sociale la plus nombreuse sur le plan démographique.

La faible implication des décideurs et le faible niveau de mobilisation des ressources publiques pour la protection et la prise en charge des besoins de l'enfant, des jeunes et de la femme nécessitent également d’être soulignés.

L'ignorance et de fois les fausses croyances persistent auprès des adolescents, des jeunes et de la femme. Une menace d’inversion des valeurs sociétaires, où de plus en plus le logiciel mental porte les germes de l’extrême pauvreté, ce fléau qu’il faut combattre et éradiquer, qui menace les aspects les plus essentiels à la vie humaine, notamment valeurs morales et dignité humaine ; l’animalité refait surface avec des vocabulaires sexy et l’antivaleur s’appelle désormais valeur sociale ; la menace est réelle.

Façonner la transformation de la République Démocratique du Congo et de l'Afrique implique une révolution soutenue du schéma mental, la promotion du leadership et de l’entreprenariat des jeunes, et l’accélération des investissements sur le développement du capital humain orientés aux jeunes et à la femme. Le capital humain étant un atout de taille tant pour la production que la consommation ; il doit être bien formé et en bonne santé intégrée pour être qualifié et compétitif, avec des jeunes et des femmes capables de contribuer par le travail à la croissance économique de leurs communautés, d’affronter la jeunesse et les femmes des autres nations du monde, et d’accéder au leadership national et international.

Il est évident que l’investissement dans les jeunes et la femme est l’un des investissements le plus intelligent qu’un pays puisse faire dans une logique de pyramide renversée pour maximiser les résultats du développement et accélérer le changement social, tout en favorisant l'innovation qui génère des opportunités, dans le contexte actuel d’un environnement national et international en mutation constante et d’un système de gouvernance mondiale ayant besoin plus des leaders engagés dans les reformes de développement intégré que des dirigeants de visibilité seulement.

Créée à l'initiative d'un visionnaire des enjeux du millénaire, de la génération des Jeunes Orientés vers le Savoir et le Pouvoir Historique de nationalité congolaise, animé par une détermination personnelle à faire une différence positive après avoir été exposé aux expériences de la jeunesse américaine et de quelques pays africains, la Fondation Beniven Initiative, FBI en sigle, connue sous l’ancienne dénomination « Académie Beniven », est une organisation à but non lucratif qui se veut le « vrai Nord » donné par la boussole pour la RD Congo et l’Afrique berceau de l’humanité.

FBI a pour vocation d'offrir un cadre d’échanges, d’apprentissage et de promotion des valeurs du leadership et de l’entreprenariat créateur des richesses permettant aux jeunes et à la femme de développer le troisième œil et  les capacités d’agir pour un nivellement vers le haut, autant qui éveillent leur talent de leader, comme solution et non comme problème dans la société. Le portrait-robot type de citoyen libéré de l’antivaleur et de la médiocrité est développé dans ce processus de responsabilisation et d’autonomisation. FBI reconnait également l’importance de la culture (incluant l’art et la littérature), de la communication et des bonnes pratiques de nos traditions dans ce processus d’éducation intégrée et de transformation sociale.  Entendez l’identité culturelle est tout ce qui reste d’un peuple après avoir tout oublié.

FBI s’est ainsi engagée dans la mobilisation tous azimuts de toutes les forces sociales et l’éducation citoyenne associant l’expression artistique et la communication pour le changement des comportements en vue de contribuer aux efforts de la lutte contre l’ignorance et l’extrême pauvreté vécue sous toutes ses formes dans les communautés, qu’il s’agisse de la pauvreté intellectuelle, socio-économique ou de comportement.

La vision développée par la FBI est l’émergence des communautés de développement bâties sur les valeurs morales, culturelles, spirituelles et sociales acceptables où les populations prennent en main leur futur pour gérer et soutenir la croissance avec leurs propres ressources humaines, naturelles et financières ; et dont les jeunes filles et garçons ainsi que la femme, pétris de valeurs positives et animés par une détermination personnelle à faire une différence positive, sont outillés pour exercer un rôle actif dans l’amélioration de la gouvernance politique et économique (devant l'équation entre l'avancement du bien public et le profit personnel), la promotion de la culture de paix et de la sécurité, la prévention des conflits, la coopération régionale, et le développement pour un avenir élitiste meilleur et rayonnant.

Notez qu’un engagement renforcé des jeunes et des femmes dans la gouvernance politique et économique, avec une augmentation progressive de la participation équitable en termes de rôles et d’opportunités, permet aux sociétés de devenir plus stables, plus prospères et plus équitables. Ce qui implique de les réorganiser, les outiller en renforçant leurs compétences de vie, leurs capacités d’intégration sociale et d’autonomisation selon les besoins spécifiques de chaque catégorie, les fédérer dans des réseaux de partenariat gagnant-gagnant qui mène au succès adapté aux problèmes actuels des jeunes et de la femme, les remettre au travail (avec un accent particulier à l’agropastoral/travail de la terre, à la recherche et aux nouvelles technologies fondées sur la mobilité et le numérique), les accompagner par un coaching intelligent et enfin les rendre compétitifs face aux autres nations du monde.

Établissement d’utilité publique, la FBI regroupe en son sein trois institutions qui développent des programmes visant à cibler les catégories des  personnes concernées par les objectifs de la Fondation ayant des besoins spécifiques, notamment :

                               Académie des Jeunes Leaders, AcBen 
                               Femme Génération « E » pour le développement de l’entreprenariat féminin
                               Renforcement des Systèmes et des Communautés

Les valeurs ci-après accompagnent les actions et la vie au sein de la Fondation Beniven Initiative (acronyme IMPACT):

Innovation orientée vers les besoins de la communauté

Motivation à l’excellence dans le savoir et l’apprentissage

Professionnalisme dans nos interventions

Abnégation par l’engagement au volontariat

Communication interpersonnelle dans le travail d’équipe

Temps comme ressource à investir pour la réussite




Joseph Lombo
Administrateur Coordonnateur, FBI